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税理士や経営者など富裕層にアプローチ

資料更新日：2026/04/10

税理士や経営者など富裕層にアプローチ

Presented by 弁護士ドットコム株式会社

■52万人のユーザーが利用！「税理士ドットコム」とは
プロのコーディネーターによる税理士の紹介や税理士への無料相談、専門家監修の税務ハウツー記事など、税に関するお悩みを解決するサービスやコンテンツを多数提供する日本最大級の税務相談ポータルサイトです。

■アプローチ可能なターゲットについて（2026年3月現在）
　登録税理士数：約7,200人
　ユーザー：月間 約52万人

■登録税理士について
マーケティングや事務所拡大に積極的な税理士が多数登録。所属は独立直後から大手事務所まで幅広く、個人事業主・中小企業の経営支援に積極的な税理士が利用しています。

■ユーザー層について
税金・マネー領域に関心の高い、中小企業の経営者・個人事業主・高所得層の会社員・富裕層が利用しています。
お金への関心が高く、確定申告、資産運用、節税、相続への関心が高い傾向があります。

■広告メニュー
・都道府県区切りで配信先をセグメントできる登録税理士向けメール広告
・法人経営者や個人事業主など、多彩なセグメントが可能なユーザー向けメール広告
・ホワイトペーパーやサービス資料によるリード獲得施策
※他のメニューや料金など、詳細につきましては媒体資料でご確認ください。

■以下のような企業様に人気です。
・会計ツール（個人事業主向け、企業向け）
・金融/投資関係（クレジットカード、不動産投資等）
・高額商品を扱う企業（分譲マンション、戸建ハウスメーカー、自動車、健康器具、高級時計、家具インテリア 等）
・富裕層ターゲット企業（クルーザー販売、国内外旅行会社、リゾート会員権、別荘販売、ハイクラスファッションブランド、美術品買取 等）
・税理士向けサービスを扱う企業（オンライン相談、結婚相談所など）
・税理士の顧問先へ紹介を依頼したい企業

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  • NET表記【2026年4月-2027年3月度_税理士ドットコム】広告メディアガイド.pdf
人事・人事責任者の会員11万人以上「HRプロ」セミナー集客

資料更新日：2026/07/02

人事・人事責任者の会員11万人以上「HRプロ」セミナー集客

Presented by ProFuture株式会社

HRプロとは

「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。

HRプロの特徴

「HRプロ」の最大の利点は、会員の半数が課長職以上の決裁権限者である「質の高さ」です。
業界をリードする多数のBtoB企業が導入しています。ある企業様では「リード獲得数が3倍」に増加する例も。量だけでなく「商談につながる質の高いリード」への転換に成功した事例も多数。

また、会員の半数が従業員500名以上の大手企業に所属。難易度の高いエンタープライズ開拓において確実な成果を創出しています。

ユーザー・読者の属性

ターゲット： 社会人・OL, 高所得・富裕層, 経営者

HRプロの強み・メリット

・会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできます
・人事・経営層を知り尽くした専門スタッフによる手厚い「伴走支援」があります

HRプロの広告・料金メニュー

・掲載プラン（標準コースほか）
・アンケート調査
・記事広告（タイアップ広告）
・メルマガ（メール広告）
など各種メニューを用意しています。

課金形態

期間課金, 掲載課金, その他

料金・費用

資料ダウンロードのうえご確認ください。

>>資料の詳細を見る

  • 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price_seminar.pdf
人事・人事責任者の会員11万人以上「HRプロ」アンケート調査

資料更新日：2026/07/02

人事・人事責任者の会員11万人以上「HRプロ」アンケート調査

Presented by ProFuture株式会社

HRプロとは

「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。

HRプロの特徴

「HRプロ」の最大の利点は、会員の半数が課長職以上の決裁権限者である「質の高さ」です。
業界をリードする多数のBtoB企業が導入しています。ある企業様では「リード獲得数が3倍」に増加する例も。量だけでなく「商談につながる質の高いリード」への転換に成功した事例も多数。

また、会員の半数が従業員500名以上の大手企業に所属。難易度の高いエンタープライズ開拓において確実な成果を創出しています。

ユーザー・読者の属性

ターゲット： 社会人・OL, 高所得・富裕層, 経営者

HRプロの強み・メリット

・会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできます
・人事・経営層を知り尽くした専門スタッフによる手厚い「伴走支援」があります

HRプロの広告・料金メニュー

・アンケート調査
・記事広告（タイアップ広告）
・メルマガ（メール広告）
など各種メニューを用意しています。

「HRプロ」のアンケート調査は、最大20問で「設問分岐」の設定可能／ユーザビリティ観点では「最大13問程度」を推奨しています。また、全4問の「Quick mini アンケート調査」もあり、目的に応じたご提案が可能です。

課金形態

期間課金, 掲載課金, その他

料金・費用

資料ダウンロードのうえご確認ください。

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  • 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price_survey.pdf
弁護士向け広告なら【個人事業主】【富裕層】

資料更新日：2026/04/10

弁護士向け広告なら【個人事業主】【富裕層】

Presented by 弁護士ドットコム株式会社

【弁護士ドットコム】​​全国の“弁護士”約3.6万人にアプローチ！

■全国の弁護士が登録する「弁護士ドットコム」とは
弁護士に無料で法律相談できる「みんなの法律相談」や、地域・取り扱い分野等から弁護士を探せる「弁護士検索」など、法律トラブルの解決をサポートするコンテンツが充実した日本最大級の法律相談ポータルサイトです。

■サイトサービスについて（2026年3月現在）
アプローチ可能な弁護士数：約36,400人
月間サイト訪問者数：6,450,000人

■登録弁護士について
全国の約36,400人の弁護士へアプローチが可能！
年齢や性別、事務所の所在地、取扱い分野などの情報をいただいております。

■広告メニュー
1. チラシやパンフレットが弁護士の手元に直接届く同梱広告
2. 弁護士専用ページでPRできるディスプレイ広告
3. 都道府県区切りで配信先をセグメントできるメール広告
4. 弁護士向け専門誌に掲載できる記事広告
※他のメニューや料金など、詳細につきましては媒体資料でご確認ください。

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  • NET表記【2026年4月-2027年3月度_弁護士ドットコム】広告メディアガイド.pdf
【BUSINESS LAWYERS】月間30万人が利用！法務担当などにアプローチ

資料更新日：2026/04/10

【BUSINESS LAWYERS】月間30万人が利用！法務担当などにアプローチ

Presented by 弁護士ドットコム株式会社

■月間30万人のビジネスパーソンが閲覧する「BUSINESS LAWYERS」とは

企業の法務実務に役立つ情報を提供する日本最大級の企業法務ポータルサイトです。
弁護士執筆の法改正解説記事や法律Q&A集など、バックオフィス業務で参考になるコンテンツを多数掲載。登録者も法務はもちろん、経営層から人事労務などのバックオフィス担当者まで幅広く、多様なユーザーにリーチ可能なメディアです。

■媒体規模（2026年3月時点）
　∟月間閲覧数：800,000pv
　∟月間訪問者数：300,000uu
　∟登録会員数：130,000名

■会員属性
　∟法務・コンプライアンス部門担当者　約40%
　∟事業開発・経営企画部門担当者　約10%
　∟経理・財務/販売・営業/労務・人事担当者
　∟企業系弁護士
　∟会長・役員クラス


［広告メニュー］
■編集部監修による高品質な記事広告（タイアップ/入稿型など）
■ホワイトペーパーやサービス説明資料によるリード獲得施策
■業種や職種など、多彩なセグメントが可能なターゲティングメール広告
■法務や人事労務向けに様々なテーマで開催予定のカンファレンスへの出展
※他のメニューや料金など、詳細につきましては媒体資料でご確認ください。

［出稿業種実績（敬称略）］
■ コンサルティング
■ リーガルテック
■ 判例・判例データベース
■ 株主総会支援システム
■ コンプライアンス　研修・コンサル・Eラーニング
■ 出版社
■ 法律事務所
■ フォレンジックサービス
■ Eディスカバリ　他

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  • NET表記【2026年4月-2027年3月度_BUSINESS LAWYERS】広告メディアガイド.pdf
人事・人事責任者が集まる「HRプロ」で記事広告・タイアップを実施しませんか？

資料更新日：2026/07/02

人事・人事責任者が集まる「HRプロ」で記事広告・タイアップを実施しませんか？

Presented by ProFuture株式会社

HRプロとは

「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。

HRプロの特徴

「HRプロ」の最大の利点は、会員の半数が課長職以上の決裁権限者である「質の高さ」です。
業界をリードする多数のBtoB企業が導入しています。ある企業様では「リード獲得数が3倍」に増加する例も。量だけでなく「商談につながる質の高いリード」への転換に成功した事例も多数。

また、会員の半数が従業員500名以上の大手企業に所属。難易度の高いエンタープライズ開拓において確実な成果を創出しています。

ユーザー・読者の属性

ターゲット： 社会人・OL, 高所得・富裕層, 経営者

HRプロの強み・メリット

・会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできます
・人事・経営層を知り尽くした専門スタッフによる手厚い「伴走支援」があります

HRプロの広告・料金メニュー

・記事広告（タイアップ広告）
・メルマガ（メール広告）
・アンケート調査
など各種メニューを用意しています。

「HRプロ」の記事広告（タイアップ広告）「HR EDiT」はインタビュー記事、対談記事など複数形式に対応しています。想定掲載コーナーは『HRプロ編集部取材×注目人事トレンド【特別企画】』。コンテンツは貴社所有の媒体（コーポレートサイトや自社オウンドメディア）に限り、二次利用が可能です。

課金形態

期間課金, 掲載課金

料金・費用

資料ダウンロードのうえご確認ください。

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  • 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price_ advertorial.pdf
人事・人事責任者の会員8万件以上が対象「HRプロ」のメルマガ（メール広告）

資料更新日：2026/07/02

人事・人事責任者の会員8万件以上が対象「HRプロ」のメルマガ（メール広告）

Presented by ProFuture株式会社

HRプロとは

「HRプロ」は、会員数11万人超（2026年現在）を擁する日本最大級の人事ポータルサイトです。会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできる点が最大の特徴です。人事領域でのシェア拡大を目指す企業にとって、費用対効果に優れたマーケティングプラットフォームとしての役割を果たします。

HRプロの特徴

「HRプロ」の最大の利点は、会員の半数が課長職以上の決裁権限者である「質の高さ」です。
業界をリードする多数のBtoB企業が導入しています。ある企業様では「リード獲得数が3倍」に増加する例も。量だけでなく「商談につながる質の高いリード」への転換に成功した事例も多数。

また、会員の半数が従業員500名以上の大手企業に所属。難易度の高いエンタープライズ開拓において確実な成果を創出しています。

ユーザー・読者の属性

ターゲット： 社会人・OL, 高所得・富裕層, 経営者

HRプロの強み・メリット

・会員の半数が従業員500名以上の大手企業、多くが管理職以上の決裁権限者であるため、ターゲットとなる人事部門へピンポイントでアプローチできます
・人事・経営層を知り尽くした専門スタッフによる手厚い「伴走支援」があります

HRプロの広告・料金メニュー

・メルマガ（メール広告）
・記事広告（タイアップ広告）
・アンケート調査
など各種メニューを用意しています

課金形態

期間課金, 掲載課金

料金・費用

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  • 20260415_HRpro2026.4-6_ver0.1_no-price_mail.pdf
【経営者/決裁者向け】BtoB向けメディアでバナー/メルマガ広告でリード獲得！

資料更新日：2024/09/17

【経営者/決裁者向け】BtoB向けメディアでバナー/メルマガ広告でリード獲得！

Presented by ククレブ・マーケティング株式会社

「CCReB GATEWAY（ククレブ・ゲートウェイ）」とは？
企業の最新の経営トレンドや企業経営に必要となる情報を発信するB2B向けポータルサイトです。

■ポータルサイトの特徴
・会員のうち大半がビジネスの意思決定に関わる立場で業務推進をする40-50代の役職者
・特定の業種/業界/職種をターゲットとしておらず幅広いユーザー層を獲得
・会員登録無料で全てのコンテンツの利用が可能
　《4つのメインサービス》
　　①ホットワード分析　：上場企業の経営動向分析ツール
　　②IRストレージ　　　：上場企業のプレスリリース検索ツール
　　③調査・分析レポート：経営/財務/人事/IT等 様々な角度からの調査結果レポートを定期配信
　　④物件情報サーチ　　：事業用不動産を中心に、売買・賃貸借あらゆるニーズをマッチング　　　


■このようなことにお困りの広告主様におススメ
・膨らむ広告費を抑えたい　　　　　　　　　：月額固定料金です
・ターゲット層にダイレクトアプローチしたい：BtoB向け商材を効率的に宣伝可能
・バナー広告施策が頭打ち　　　　　　　　　：サイト訪問者属性が明確な為、リーチの質が向上

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  • 【GATEWAY】メディアシートVer02-01_v1.pdf

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ターゲット

  • 男性
  • 女性
  • 社会人・OL
  • シニア
  • 外国人
  • 富裕層
  • 主婦（ママ）
  • ファミリー
  • 経営者
  • 学生
  • 妊婦

予算目安

  • 〜10万円
  • 10万円〜50万円
  • 50万円〜100万円
  • 100万円〜250万円
  • 250万円〜500万円
  • 500万円〜1000万円
  • 1000万円〜

業種

  • 広告代理店
  • 広告メディア
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目的

  • 売上拡大
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料金形態

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